جوانا جانیا می‌گوید از زمانی که در اواخر مارس در خانه مراقبت طولانی‌مدت Extendicare York شروع به کار کرده است، حقوق دریافت نکرده است.

جانیا یک کارگر پشتیبانی شخصی است و می گوید که او و دو همکارش که به سادبری، اونت پیوسته اند. تسهیلات در همان زمان هنوز برای شیفت هایی که در دو ماه گذشته کار کرده اند پرداخت نشده است.

جانیا گفت: “اگر در خانواده ام حمایتی نداشتم، نمی توانستم کنار بیایم.”

در حالی که شریک زندگی او توانسته است وام مسکن آنها را بپردازد، جانیا گفت که مجبور شده است 1000 دلار وام بگیرد تا هزینه مهدکودک پسرشان را بپردازد.

جانیا گفت که به نقطه ای رسیده است که از کار کردن در شیفت های آینده امتناع می ورزد تا زمانی که برای کار گذشته خود دستمزد دریافت کند.

او گفت: “اگر آنها نخواهند به من دستمزد بدهند، من آنجا کار نمی کنم.”

اتحادیه کارمندان عمومی کانادا (CUPE) نماینده PSW ها در Extendicare York است.

در ایمیلی که جانیا با CBC News به اشتراک گذاشت، نماینده او با CUPE Local 1182 گفت که این مرکز اخیراً برای منابع انسانی خود به سیستم Workday تغییر یافته است.

در این ایمیل آمده است: «این مرکز دیگر هیچ گونه دسترسی برای انجام بسیاری از کارهایی را که قبلا انجام می داد، ندارد.

اتحادیه اعلام کرد که یک بلیط و ایمیل با مدیریت Extendicare York ارسال کرده تا موضوع را تشدید کند و در اسرع وقت حقوق او را دریافت کند.

Roxanne Houle همزمان با Jania به عنوان یک PSW در Extendicare York شروع به کار کرد. او گفت همچنین برای شیفت هایی که در دو ماه گذشته کار کرده است، دستمزد دریافت نکرده است.

او بدون یک چک حقوق ثابت گفت که باید وام مسکن خود را با کارت اعتباری خود پرداخت کند.

من ناامید شده بودم. پس راه افتادم انگار تموم کردم دارم میرم– روکسان هول، PSW

هول گفت: “من مجبور شدم از ویزای خود برای همه چیز استفاده کنم، بنابراین اعتبار من در حال افزایش است.”

باورنکردنی است، منصفانه نیست.»

علاوه بر مشکلات مربوط به پرداخت، هول گفت که Extendicare York پس از اتمام هفت شیفت جهت گیری، او را به برنامه اضافه نمی کند.

او گفت: “آنها فقط از پروتکل مناسب پیروی نکردند.”

“من ناامید بودم. بنابراین راه افتادم. انگار تمام شده، دارم می روم.”

هول کار خود در Extendicare را رها کرد و گفت که نقش مشابهی را در خانه مراقبت های طولانی مدت Pioneer Manor که تحت مالکیت و اداره شهر Greater Sudbury است به دست آورد.

او گفت: “تاسیسات جدید فوق العاده است.” “من هیچ شکایتی ندارم. آنها در آنجا شگفت انگیز هستند.”

هول گفت Pioneer Manor از سیستم منابع انسانی Workday مشابه Extendicare York استفاده می کند، اما او هیچ مشکلی با ساعات کاری یا اضافه شدن به لیست حقوق و دستمزد نداشته است.

پس از تماس CBC News با Extendicare، این شرکت پاسخ داد که می‌تواند روز پنجشنبه به Jania و Houle پرداخت کند. این شرکت گفت که هر دو زن باید تا روز جمعه پول را در حساب بانکی خود داشته باشند.

در ایمیلی از سخنگوی Extendicare آمده است: «متاسفانه یک خطای سیستم منجر به عدم پرداخت پول به دو عضو جدید تیم در برنامه شد.

“ما بی هیچ قید و شرطی بابت تاخیر عذرخواهی می کنیم و از آنها به خاطر تعهدشان به جامعه Extendicare York تشکر می کنیم.”